岗位职责：

1、根据集团总体发展战略及研发战略，负责拟定子公司产品研发规划；

2、根据集团批准的立项研发项目制定具体实施计划，对项目的进度和质量进行监督、管理和指导，确保研发工作按时保质完成；

3、组织好项目的申报及知识产权的申报工作；

4、全面负责研发中心的日常管理工作；

5、下属员工的培养指导。

任职要求：

1、 药物制剂专业，博士学历，有海外工作经历优先；

2、八年以上医药研发工作经验，具有丰富的研发团队管理经验，有大型药企或外企工作经验者优先，有大输液研发经验优先；

3、 熟悉制剂的研发管理，对剂型改进、工艺放大、分析研发有一定经验；

4、熟悉完整的药物研发流程和国家有关新药研发的政策、法规，了解临床报批内容及程序；

5、对行业内的新技术、新产品，具有良好的洞察力，能就公司的新药研发方向管理层提供合理化建议；

6、较强的组织协调、分析和解决问题的能力，具备一定的团队领导力、沟通表达能力较好；

7、责任心强、为人稳重，具有良好的职业道德；

8、具有良好的中英文阅读、写作和口头表达能力。